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Citações em Vida Corporativa

Existem 21 citações neste assunto

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Nunca deixe o urgente expulsar o importante.
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Cada funcionário tende a ser promovido ao seu nível de incompetência.
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É espantoso o que você pode realizar se você não se importa com quem fica com o crédito.
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Compromisso faz um bom guarda-chuva mas um mau telhado.
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Quando você não sabe o que fazer, caminhe rápido e pareça preocupado.
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Se você não pode descrever o que está fazendo como um processo, você não sabe o que está fazendo.
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O mal da igualdade é que queremos somente com os nossos superiores.
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Uma mesa de escritório é um lugar perigoso de se ver o mundo.
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" Preciso fazer algo " resolverá mais problemas do que " algo precisa ser feito ".
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Realizar o impossível significa apenas que o chefe incluirá nas tarefas rotineiras.
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Mostre-me um homem que não pode ser chateado para fazer pequenas coisas e eu lhe mostrarei um homem em que não se pode confiar para fazer grandes coisas.
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Se você não pergunta suficientemente " por que isso? ", alguém perguntará " por que você? "
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Quando se nega a alguém a oportunidade de tomar decisões importantes, ele começa a achar importantes as decisões que lhe permitem tomar.
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Se dois homens no mesmo trabalho concordam todo o tempo, um deles é inútil. Se eles discordam o tempo todo, ambos são inúteis.
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Muitos empregados, que se queixam da estupidez do seu patrão, estariam desempregados se ele fosse mais esperto.
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Não seja insubstituível! Se não puderem subtituílo, você nunca será promovido.
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O importante não é saber, mas ter o telefone de quem sabe.
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Você não pode construir uma reputação baseado no que você ainda vai fazer.
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Reuniões são absolutamente inadiáveis quando não se quer decidir coisa alguma.
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Não quero puxa-sacos perto de mim. Quero gente que me diga a verdade, mesmo que isso lhes custe o emprego.
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As únicas coisas que evoluem sozinhas em uma organização são a desordem, os conflitos e o baixo desempenho.